各学科（系）、各部门：

为引导和鼓励学院教师发表国内外高水平大学认可的经济管理类论文，提升科研奖励政策的绩效，经学院研究，决定对学院科研成果奖励办法（浙工大经贸[2012]25号）进行修订与完善，请遵照执行。

一、关于期刊标准的修订

本次修订主要涉及顶级及权威期刊，重要和一般期刊的标准不变。修订后的标准于2015年1月1日起开始执行，以论文刊出时间为准。

修订后的国际期刊标准如下：

 

 

（三）重要国际期刊

１、顶级和权威以外，最新或近三年影响因子为1.0及以上的SSCI期刊。

２、顶级和权威以外，最新或近三年影响因子为1.2及以上的SCI期刊。

* 重要期刊增加影响因子系数，奖励金额为重要期刊奖励标准乘以系数：

影响因子在2.0及以上，3.0以下的，系数为1.2

影响因子在3.0及以上，5.0以下的，系数为1.4

影响因子在5.0及以上，8.0以下的，系数为1.6

影响因子在8.0及以上的，系数为1.8。

 

（四）一般国际期刊

１、顶级和权威以外，最新或近三年影响因子为1.0以下的SSCI期刊。

２、顶级和权威以外，最新或近三年影响因子为1.2以下的SCI期刊。

 

二、关于第一作者与通讯作者奖励标准的修订

对《经贸管理学院科研成果奖励办法》第八章节“相关说明”中有关第一作者与通讯作者的内容进行修订。

修订后的办法为：所有论文，第一作者的第一署名单位为浙江工业大学的，可获全额奖励。通讯作者（非第一作者）的第一署名单位为浙江工业大学，可获得50%的奖励。

此条修订后的办法于2015年1月1日起开始执行，以成果刊出或获得时间为准。

 

三、关于《人民日报》、《光明日报》理论版论文奖励的修订

鉴于《人民日报》、《光明日报》理论版论文具有的重要学术及社会影响力，对发表于该两份报纸上3000字（含）以上的论文视同一篇A类期刊论文，3000字以下的按50%折算。此条修订后的办法于2014年6月1日起开始执行，以成果刊出或获得时间为准。

 

 

二○一四年五月五日